จัดหางานระนอง จัดสัมมนาการพิสูจน์สัญชาติและการนำเข้าแรงงานพม่า

กรมการจัดหางานจังหวัดระนอง จัดสัมมนาการพิสูจน์สัญชาติและการนำเข้าแรงงานพม่าให้แก่เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน และสถานประกอบการ เพื่อชี้แจงแนวนโยบายและแนวปฏิบัติเกี่ยวกับขั้นตอนการพิสูจน์สัญชาติ วันนี้ (28 ม.ค.52) กรมการจัดหางานจังหวัดระนอง ได้จัดสัมมนาการพิสูจน์สัญชาติและการนำเข้าแรงงานพม่าให้แก่เจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน และสถานประกอบการ ณ โรงแรม ทินิดีจังหวัดระนอง โดยมี นายไพรัช ลำยอง รองอธิบดีกรมการจัดหางาน เป็นประธานเปิดการสัมมนา มีจัดหางานจังหวัดภาคใต้ ภาคกลาง และภาคตะวันออกเฉียงเหนือบางส่วน รวม 33 จังหวัด สำนักจัดหางานกรุงเทพเขตพื้นที่ 10 เขต และผู้แทนจากสถานประกอบการจังหวัดระนอง เข้าร่วมสัมมนารวมทั้งสิ้น 53 คน เพื่อชี้แจงแนวนโยบายและแนวปฏิบัติเกี่ยวกับขั้นตอนการพิสูจน์สัญชาติ และการนำเข้าแรงงานพม่าให้กับเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน และสถานประกอบการในพื้นที่จัดตั้งศูนย์ รองอธิบดีกรมการจัดหางาน กล่าวว่า คณะรัฐมนตรีมีมติเห็นชอบเรื่องการพิสูจน์สัญชาติแรงงานต่างด้าวหลบหนีเข้าเมืองสัญชาติพม่า ซึ่งทางการไทยและทางการพม่าเห็นชอบร่วมกันในการดำเนินการพิสูจน์สัญชาติโดยทางการไทยจัดตั้งศูนย์ประสานงานการพิสูจน์สัญชาติแรงงานพม่า 3 จุด คือ อำเภอแม่สาย จังหวัดเชียงราย อำเภอแม่สอด จังหวัดตาก และอำเภอเมือง จังหวัดระนอง ส่วนทางการพม่าจัดตั้งศูนย์พิสูจน์สัญชาติที่เมืองท่าขี้เหล็ก เมืองเมียวดีและ เมืองเกาะสอง นายธนิช นุ่มน้อย ผู้อำนวยการกองการจัดระบบการนำเข้าแรงงานต่างด้าว กรมการจัดหางาน กล่าวว่า การตรวจพิสูจน์สัญชาติแรงงานพม่าต้องดำเนินการให้เสร็จสิ้นภายในเดือนกุมภาพันธ์ 2553 ดังนั้นผู้ประกอบการที่ใช้แรงงานพม่าต้องดำเนินการพิสูจน์สัญชาติให้เสร็จสิ้นตามกำหนด โดยให้กรอกแบบฟอร์มการพิสูจน์สัญชาติตามที่ทางการพม่ากำหนด เมื่อพิสูจน์สัญชาติแล้วจะสามารถนำแรงงานต่างด้าวให้มาทำงานได้ 2 ปี เมื่อครบกำหนดสามารถต่อสัญญาได้อีก 2 ปี รวมเป็น 4 ปี หากเมื่อครบกำหนดผู้ใช้แรงงานพม่าไม่ยอมพาลูกจ้างไปพิสูจน์สัญชาติทางการจะนำตัวแรงงานไปควบคุมตัวไว้ที่ศูนย์อพยพต่อไป